PER individuels : offres de bienvenue, primes de 420€ cumulés au 01 août 2026 (2 offres)

Liste des offres promos avec primes de bienvenue proposées sur les PER individuels : 420€ cumulés au 01 août 2026 (2 offres). Offres sous conditions de versement et de répartition du capital, évidemment.
Sommaire de l'article
Primes de bienvenue sur les PER Individuels
Les offres de PER individuels sont de plus en plus nombreuses. Afin de faire connaître leur PER individuel, courtiers, mutuelles et assureurs proposent des offres de bienvenue. Il s’agit de faire bénéficier au souscripteur d’une prime en euros, soit versée sur son compte bancaire, soit directement sur son PER individuel, par exemple le fonds en euros du PER. Ces offres sont toutes soumises à des conditions spécifiques afin de bénéficier de la prime. Le plus souvent il s’agit d’un montant minimum à verser, avec une répartition minimale sur les unités de compte à risque de perte en capital. Enfin, pour les offres proposées par les courtiers, il faut généralement de ne pas déjà être client de ce courtier.
| PER Individuels | Primes offertes en €uros | Offres/Conditions | A saisir avant le | En savoir plus | |
|---|---|---|---|---|---|
![]() | 270.00 € | PER e-PER GENERALI via Bourse Direct : Jusqu'à 650 euros offerts pour la souscription de votre e-PER GENERALI via Bourse Direct | Lundi 31 Août 2026 | ![]() | |
![]() | 150.00 € | LINXEA SPIRIT PER : 150 euros offerts pour la souscription de votre PER LINXEA SPIRIT PER, sous conditions | Jeudi 20 Août 2026 | ![]() | |
| TOTAL PRIMES | 420,00 € | ||||
| 2 offres PER proposant une prime de bienvenue, référencées sur notre guide, pour un total cumulé de 420,00€ de primes de bienvenue, soit un total de versements de 6 000,00€, répartis en moyenne à 15,00% en unités de compte. | |||||
| (*): Liste non exhaustive des offres promotionnelles. Les offres promotionnelles sont soumises à conditions de souscription, se référer aux sites des distributeurs pour plus d'informations. Informations fournies à titre indicatif uniquement. | |||||
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