Fonds en euros : visez 4.70% en 2026 avec ce nouveau contrat assuré par Garance !

Prime Pouvoir d’Achat, de 300 à 800 euros, versée aux fonctionnaires et contractuels de la Fonction Publique, ce 25 octobre 2023

La prime de pouvoir d’achat, annoncée depuis cet été, allant de 300 à 800 euros, est versée ce jour avec le salaire du mois d’octobre, aux fonctionnaires et agents de la Fonction Publique.

Prime de pouvoir d’achat pour les Fonctionnaires © stock.adobe.com

Fonction Publique Prime de 100 euros

Publié le mercredi 25 octobre 2023 par Denis Lapalus , mis à jour le vendredi 24 novembre 2023 à 13 h 39

_Annonce

🎁 Lucya CNP : le contrat d’assurance vie le moins cher du marché

Lucya CNP est le nouveau contrat d’assurance vie exclusivement distribué par Lucya, assuré par CNP Assurances, accessible à partir de 500 euros seulement, sans frais sur les versements, avec des frais de gestion annuels de seulement 0.30% sur les unités de compte, dont des ETF éligibles. Aucuns frais de transaction sur les ETF, c’est un cas rare sur le marché. Gestion pilotée à seulement 0.55% de frais de gestion tout inclus. Près de 1.200 supports d’investissements proposés, Lucya CNP est le contrat d’assurance vie à détenir en 2026. Bonus de rendement allant jusqu’à +2.70% en 2026 et 2027, sous conditions.

➡️ OFFRE LUCYA CNP

Prime Pouvoir d’Achat

Les contractuels de la fonction publique bénéficient également de la prime Pouvoir d’Achat, au même titre que les Fonctionnaires. Cette prime s’adresse aux plus bas salaires (moins de 3 250 euros bruts par mois) et est d’un montant de 300 à 800 euros bruts. Conformément à l’article 4 du décret 2023-702 du 31 juillet 2023, un barème fixe le montant de la prime.

Cette prime est destinée à soutenir le pouvoir d’achat des agents publics percevant une rémunération annuelle brute inférieure ou égale à 39 000€, soit 3 250 € par mois en moyenne, sur la période du 1er juillet 2022 au 30 juin 2023, appelée période de référence.

Qui va percevoir cette prime ?

Les AED et les AESH, quel que soit le type de contrat (CDD ou CDI), qui satisfont aux deux conditions cumulatives suivantes :

Avoir été recruté par un employeur public avant le 1er janvier 2023
Être employé et rémunéré par un employeur public au 30 juin 2023.

Les AED et AESH en congé pour convenances personnelles ou en congé parental, positions n’ouvrant pas droit à rémunération à cette même date, sont exclus de la prime de pouvoir d’achat exceptionnelle.

Quel plafond de revenu ?

Est prise en compte la rémunération entrant dans l’assiette de la contribution sociale généralisée (CSG) au titre de la période de référence du 1er juillet 2022 au 30 juin 2023. Ainsi, la prise en charge partielle des frais de transports domicile – travail et le forfait mobilité durable ne sont pas pris en compte.

Quel montant ?

Le montant de la prime est proportionnel :

à la quotité de travail rémunérée (par exemple : une quotité travaillée de 50%) ;
à la durée d’emploi rémunérée de l’agent sur la période de référence (par exemple : 9 mois d’emploi sur les 12 mois du 1er juillet 2022 au 30 juin 2023).

Conformément à l’article 4 du décret 2023-702 du 31 juillet 2023, un barème fixe le montant de la prime, entre 300 € et 800 €, alloué aux agents en fonction de la tranche de rémunération dans laquelle ils se situent.

Sélection des 3 meilleures offres de souscription de contrats d'assurance-vie

TOP	DÉTAILS	EN SAVOIR +
🥇 1	Lucya by AXA (AXA FRANCE VIE) Jusqu'à 250€ offerts (sous conditions).	👉 EN SAVOIR PLUS
🥈 2	Yomoni Vie (SURAVENIR) Jusqu'à Jusqu'à 1500 euros offerts avec le code YOMONIPILOTE pour toute 1ere souscription à une assurance-vie jusqu'au 30/06/2026.	👉 EN SAVOIR PLUS
🥉 3	Garance Epargne (GARANCE) Jusqu'à 1 000€ offerts (sous conditions).	👉 EN SAVOIR PLUS
Les offres promotionnelles sont soumises à conditions.

📧 Newsletter FranceTransactions.com

👉 Abonnez vous à notre lettre quotidienne. Plus de 90.000 lecteurs font confiance à la newsletter de FranceTransactions.com pour mieux être informés sur l’épargne et les placements. Lettre gratuite, sans engagement, sans spam, dont le lien de désabonnement est présent sur chaque envoi en bas du courriel. Recevez tous les jours, dès 9 heures du matin, les infos qui comptent pour votre épargne.