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Bonus fonds euros NETISSIMA de Generali : +1.60% en 2026 à saisir avant le 31 décembre 2025

Generali a de nouveau lancé une nouvelle offre de bonus de rendement sur le fonds euros NETISSIMA, avec une condition de versement sur les unités de compte.

Le fonds euros Netissima de Generali propose une nouvelle offre de bonus © FranceTransactions.com
Publié le
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🎁 Assurance vie AXA (Lucya by Axa) : 250 € offerts + bonus de rendement 2026 et 2027

Le contrat d’assurance vie Lucya by AXA est assuré par AXA, distribué en ligne en exclusivité par Lucya (1er courtier de France). Sans frais sur versement (0%), des frais de gestion à seulement 0.50%, ce contrat est une opportunité à saisir. Le bonus de rendement de 1.85% applicable en 2026 et 2027 est proposé sous conditions. L’offre de bienvenue permet de percevoir 250 euros, sous conditions d’un versement minimal de 10.000€. Des ETF seront proposés dès début 2026 afin répondre aux attentes des jeunes épargnants.

Pour tout versement reçu avant le 31 décembre 2025 sur un contrat Generali, et investi à hauteur de 30% minimum sur des supports en unités de compte, la part des versements réalisés sur le fonds en Euros Netissima bénéficiera d’une bonification du taux de participation aux bénéfices de 1,60% pendant 2 ans. Cette bonification viendra s’ajouter au taux de participation aux bénéfices annuel servi. Avec le taux de participation aux bénéfices 2024 de 3%, cela représenterait une rémunération nette de frais de gestion de 4,60%.

Dès le 1er euro versé et jusqu’à 1 million d’euros

À noter : la bonification porte uniquement sur les souscriptions et les versements libres (hors programmés) effectués avant le 31/12/2025 et sera attribuée au prorata temporis sur la durée d’éligibilité. Tout mouvement de désinvestissement sur le fonds en euros Netissima entraînera en priorité le désinvestissement de la poche bénéficiant de la bonification.

Visez 4.6% en 2026

L’objectif de 4,60 % de rendement du fonds en euros Netissima pour le reste de l’année 2025 et 2026 prend comme hypothèse, scénario non garanti et non contractuel, un taux de participation aux bénéfices, net de frais de gestion avant prélèvements sociaux et fiscaux, hors bonification équivalent à celui servi en
2024 auquel s’ajoute une bonification de 1,60% net de frais de gestion sur la part des versements.

Cette offre est applicable à tous les contrats d’Assurance-Vie proposant le fonds euros Netissima.

Bonification obtenue en effectuant une souscription ou un versement (hors versements programmés) entre le 01/08 et le 31/12/2025 et portant uniquement sur les versements réalisés pendant l’opération commerciale. Versement en 100% fonds euro Netissima possible.

Exemple non contractuel : si vous versez 10 000 € sur le fonds euro Netissima, vous bénéficiez de 3 % nets (dans l’hypothèse d’un taux de participation aux bénéfices équivalent à celui servi en 2024) + une bonification de 1,6% nets. Ainsi vous obtenez un gain de 460 € (net de frais de gestion avant prélèvements sociaux et fiscaux) en 2026, le tout sans risque de perte en capital ! Pour 2025, vous n’aurez pas autant de produits, puisque l’année 2025 est déjà bien entamée.

Cette offre est disponible dès le 1er euro et accessible jusqu’à 1 million d’euros. Afin de bénéficier de la bonification, les versements ne doivent pas provenir d’un rachat partiel ou total effectué sur un contrat Generali. Les contrats ayant fait l’objet d’un rachat partiel ou total sur cette période ne pourront pas bénéficier de ce dispositif. Tout mouvement de désinvestissement sur le fonds en euros Netissima entraînera en priorité le désinvestissement de la poche bénéficiant du boost de 1,60 %. Toutefois, cette bonification sera attribuée au prorata temporis sur la durée d’éligibilité.

Cette bonification se cumule au taux servi sur le contrat dans une limite de rémunération globale du fonds euros liée au versement de 4,60 % nette (5,35 % brute) de frais de gestion avant prélèvements sociaux et fiscaux. Cette offre est susceptible d’évoluer et pourra être fermée à tout moment. Les transferts pactes ne sont pas éligibles à cette opération commerciale.

Bonus rendement fonds euros

Bonus 2026

AssureursContrats/fonds euros (1)Bonus 2026 (*)Applicable en 2027
AXALucya by AXA, fonds Euro+ 1.85%

Bonus 2025 (pour historique)

Les offres proposant un bonus pour 2025 n’ont plus aucun intérêt. Mais cette liste permet aux épargnants de conserver une trace des bonus dont ils bénéficient potentiellement (selon les conditions des offres de bonus).

AssureursContrats/fonds euros (1)Bonus 2025 (*)Applicable en 2026
ABEILLE ASSURANCESLucya Abeillede +2% à +2.4%
AEPNORTIA Panthéa Viede +1% à +1.8%
AG2R La MondialeVivépargne IIde +1% à +1.75%
AG2R La MondialeTerre de Vie 2de +1.5% à +2.75%
AG2R La Mondiale PartenaireEnedia Vie (Nortia)de +1.5% à +2.70%
APICILAPICIL Euro Garanti [1]+3%
APICILAPICIL Euro Select [2]+3%
APICILFonds Euroflex+1.5%
AXALucya by AXA, fonds Euro et/ou Eurocroissancede 1.5% à 1.7%
AXAFonds Euro ou Eurocroissance (nouveaux versements)1% à 2%
AXAFonds Euro ou Eurocroissance (encours à fin 2024)0.5% à 1%
CARACFonds Euro CARAC+ 1%
CARDIFLucya CARDIFde + 1.40% à +1.80%
GAIPARE (Allianz)GAIPARE Fidelissimo, Select F+1 %
GENERALI VIENetissima, contrat Placement-direct Essentiel+1.6 %
La France MutualisteEssentiel Vie+1.4%
MAAFWinalto+1.2%
MATMUTMatMut Vie Epargne+1.2%
MIFMIF Compte Epargne Libre Avenir Multisupport+1.35%
MMAMMA Multisupports+1.3%
ORADÉA VIETarget+jusqu’à +2%
SURAVENIRSuravenir Opportunités 2+2%
SOGÉCAP (Société Générale)Ebène, Séquoiade +0.15% à +0.50%
Source : FranceTransactions.com, données des assureurs. (*) : Au prorata temporis sur 2025 et potentiellement 2026 également, selon les offres. Offres soumises à conditions de versements (nouveaux versements soumis le plus souvent à des encours en unités de compte). (1) : liste non exhaustive des contrats d’assurance-vie/PER assurances concernés.

Fonds euros : bonus de rendements proposés en PER assurantiels

AssureursContrats/fonds euros (1)Bonus 2025 (*)Applicable en 2026
GENERALIe-PER GENERALI+1.10%
ORADÉA VIEPER MATLA / Sécurité en euros+1.50%
AEPPER PANTHEA (NORTIA)/ Fonds Général Retraitede +1.50% à +1.80%
Source : FranceTransactions.com, données des assureurs. (*) : Au prorata temporis sur 2025 et potentiellement 2026 également, selon les offres. Offres soumises à conditions de versements (nouveaux versements, encours en unités de compte). (1) : liste non exhaustive des contrats d’assurance-vie/PER assurances concernés.

[1INTENCIAL Libéralys Vie, INTENCIAL Libéralys Capi et INTENCIAL Libéralys Capi PM assurés par APICIL ÉPARGNE ; INTENCIAL Gestion Privée II, INTENCIAL Gestion Privée II Capi, INTENCIAL Gestion Privée II Capi PM et INTENCIAL Horizon assurés par APICIL LIFE.

[2INTENCIAL Libéralys Vie, INTENCIAL Libéralys Capi et INTENCIAL Libéralys Capi PM assurés par APICIL ÉPARGNE ; INTENCIAL Gestion Privée II, INTENCIAL Gestion Privée II Capi, INTENCIAL Gestion Privée II Capi PM et INTENCIAL Horizon assurés par APICIL LIFE.

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