Placement : chiffres de l’épargne salariale au 1er semestre 2012

Dans la 10e édition de son baromètre de l’épargne salariale, Natixis Interépargne indique une grande ferveur des épargnants pour ce moyen d’épargne, avec tout de même une baisse des versements volontaires...

vendredi 30 novembre 2012, par Frédéric S.

Natixis Interépargne a communiqué la 10e édition de son baromètre de l’épargne salariale pour le 1er semestre 2012. L’établissement constate un engouement constant des salariés et des entreprises pour ce moyen d’épargne mais surtout une grande évolution des choix d’investissement.

Epargne salariale : le PEE au 1er semestre 2012

En ce qui concerne le Plan Epargne Entreprise (PEE), le montant de versement moyen se fixe à 733 € par épargnant contre 753 € sur la même période 2011. Ce recul s’explique notamment par une baisse de participation dégagée par les entreprises en 2011. L’abondement versé par les entreprises atteint 834€ par épargnant (+3,2%).

Le PEE moyen dispose d’un encours de 1 855 € contre 1 784 € au premier semestre 2011 (+3,97%). Les épargnants ont favorisé les supports monétaires pour la moitié des investissements réalisés sur le PEE.

Epargne salariale : le PERCO au 1er semestre 2012

De son côté, le Plan Epargne retraite COllectif affiche une collecte en hausse de 2% sur un an, la plus forte collecte se faisant dans les entreprises de plus de 500 salariés, soit +10,5%. Comme pour le PEE, le versement moyen et l’abondement sur le PERCO sont en retrait, respectivement 604 € et 549 € (-8.8%).

Les épargnants ont privilégié les supports diversifiés pour les 3/4 des versements investis.

Epargne salariale : PEE/PERCO, récapitulatif des montant des versements

Epargne salariale : participation, intéressement, versements volontaires...