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Le ministre du Travail Eric Woerth s’est dit prêt dimanche à "aller plus loin dans la réflexion" sur la pénibilité pour voir "si cela peut déboucher sur une amélioration du texte" de réforme des retraites "pour le futur", assurant que le dispositif prévu est "déjà considérable".
"Je suis prêt à aller plus loin dans la réflexion sur le sujet. Nous verrons si cette réflexion peut déboucher sur une amélioration du texte (...) si l’on peut vraiment améliorer le texte sur cette notion de pénibilité parce qu’elle est essentielle, sachant que ce qu’on fait est déjà considérable,", a-t-il déclaré lors du "GrandRendez-Vous" Europe 1/Le Parisien-Aujourd’hui en France.
M. Woerth s’est montré "prêt à réfléchir plus avant, notamment pour le futur, et à regarder (...), si vous avez été exposé à un certain nombre de risques, s’il est possible dans le futur de regarder si cette exposition -port de charges lourdes, substances cancérigènes-, peut déclencher immanquablement des troubles physiques".
"En l’état de la médecine du travail, on ne sait pas le faire. Il faut réformer la médecine du travail, ouvrir un carnet de santé au travail. C’est de tout cela dont le président de la République m’a dit qu’il fallait continuer à discuter, pour voir si on peut améliorer le texte pour le futur", a-t-il ajouté.
Le ministre du Travail a répété que l’avant-projet gouvernemental de réforme des retraites permet pour la pénibilité "une avancée majeure" et que la France est "le premier pays au monde à le faire".
Au cœur de la "retraite pour pénibilité", le gouvernement propose de maintenir l’âge légal de départ à 60 ans pour les salariés du privé avec une incapacité physique d’au moins 20% ayant donné lieu à une rente pour maladieprofessionnelle ou accident du travail.
Ces salariés, qui devront "souffrir d’un affaiblissement physique avéré au moment de la retraite", constaté par un médecin du travail, bénéficieront d’une retraite à taux plein même s’ils n’ont pas suffisamment cotisé.
Affirmantque "la retraite, c’est une affaire d’individus", le ministre du Travail a jugé que la prise en compte de la pénibilité ne pouvait se faire par métiers, "parce que tous les jours il y a des métiers nouveaux et parce qu’il y a 36.000 manières d’exercer un métier".
"Vous pouvez êtremaçon d’une façon pénible, terrible sur le plan physique, et maçon d’une façon non terrible sur le plan physique", a-t-il poursuivi.
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