PER

• L’épargne salariale profite à 11 millions de salariés, des encours en hausse de +11% sur un an

  L’AFG a publié hier les chiffres de l’épargne salariale, arrêtés au 30 juin 2017 : les encours sur les PEE et les PERCO progressent de +11% sur une année.

• 54, 9 % #ChiffreDuJour

  54, 9 %, c’est la proportion de personnes éligibles détenant un LEP à fin juillet 2023, en forte hausse par rapport à 2022.

• Fiscalité des rentes viagères

  Contrats d’assurance-vie, PER, PERCO, Préfon, Corem, CGOS, PEA, etc. Ces placements épargne peuvent vous servir la même rente viagère, mais sous des conditions de fiscalités bien différentes. Détails.

• 50.000 #ChiffreDuJour

  50.000, c’est le nombre de personnes qui s’apprêtent à prendre leur retraite en 2023, et qui vont devoir reculer de 3 mois leur pris de retraite, réforme oblige.

• Epargne salariale : une semaine pour découvrir tous les avantages des PEE et autres PERCO

  C’est la semaine de l’épargne salariale, jusqu’au vendredi 31 mars. L’occasion d’une communication inédite de la part des acteurs de l’épargne salariale pour faire découvrir ces placements encore trop peu connus, malgré une progression spectaculaire. PEE et PERCO sont, de loin, les meilleurs placements auxquels les salariés peuvent avoir accès.

• 290 millions #ChiffreDuJour

  290 millions d’euros, c’est l’amende infligée à Uber pour non protection des données personnelles de ses chauffeurs de taxi.

• PERCO : le placement épargne retraite plébiscité par deux salariés sur trois

  Le PERCO (Plan d’Epargne Retraite Collective) est sans conteste un des meilleurs placements épargne retraite, plébiscité par deux salariés sur trois, quand disponible au sein de leur entreprise. L’abondement de l’employeur dont le taux moyen est de 40% étant l’effet de levier le plus attractif.

• PERCO : un nouveau FCPE chez Amundi pour miser sur les opportunités de la loi Macron

  Epargne retraite : Amundi Convictions ESR, un nouveau support proposé dans le cadre de PERCO, pour miser sur les nouvelles opportunités apparues avec la loi Macron.

• Plafonds 2018 d’abondement et d’attribution en épargne salariale

  L’abondement de l’employeur sur les PEE ou PERCO ne peut excéder 300% de la contribution personnelle du salarié. Le montant maximal d’attribution est tout comme l’abondement soumis également au plafond d’un pourcentage du PASS, selon les produits d’épargne salariale.

• 6 millions de personnes #ChiffreDuJour

  6 millions, c’est le nombre de clients Bouygues Telecom dont les données personnelles ont été dérobées.

• Confinement, frais bancaires, taxe d’habitation, GAZ, trêve hivernale : ce qui change au 1er novembre 2020

  Le confinement est sans conteste le plus gros de l’actualité, nouvelles attestations pour tous vos déplacements (à l’école, professionnels ou personnels), frais bancaires pour les plus modestes, prix du gaz et du tabac, début de la trêve hivernale, taxe d’habitation à régler.

• Épargne retraite collective (PERCO, article 83, etc.) en déshérence : 13 milliards d’euros attendent sagement leurs bénéficiaires

  Après l’assurance-vie en déshérence, les livrets épargne inactifs, au tour de l’épargne retraite collective d’afficher ces milliards perdus par les Français. Épargner pour sa retraite, c’est bien. Malheureusement, parfois la vie en décide autrement. Pas moins de 13 milliards d’euros attendent héritiers et autres ayant-droits. Les lois se succèdent, mais la situation ne s’améliore pas pour autant de façon significative.

• Loi PACTE : simplification et portabilité des produits d’épargne retraite

  Simplifier et assurer la portabilité des produits d’épargne retraite est la 8e mesure majeure du projet de loi PACTE, devant être débattue au mois de septembre 2018 au parlement. Sortie à 100% en capital possible pour les PERP et autres contrats épargne retraite Madelin font partie de la mesure. Une révolution pour ces deux placements. La portabilité possible entre les avoirs détenus sur un Article 83, un PERCO et un Madelin sont également au programme. Dans les faits, difficile d’imaginer que cela soit réellement possible, mais selon la célèbre citation attribuée à Mark Twain : C’est parce qu’ils ne savaient pas que c’était impossible qu’ils l’ont fait...

• Compteurs électriques communicants Linky Enedis : une commission d’enquête pour évaluer les risques pour la santé

  Alors que le tribunal de Bordeaux a ordonné le 23 avril 2019 à Enedis de poser des filtres sur les compteurs Linky de 13 personnes sensibles aux ondes électromagnétiques, une commission d’enquête a vu le jour afin de faire le point sur ces questions, restant aujourd’hui sans réponse scientifique. Linky injecte dans les câbles non blindés du courant porteur en ligne (CPL), d’une fréquence d’au moins 60 khz, soit près de mille fois supérieure à celle existante jusqu’à présent (50 hz ou 170 hz pour les EJP, effacements des jours de pointe). Des personnes hyper-sensibles aux ondes ressentiraient une gène.

• Taxe foncière 2026 : liste des exonérations possibles

  Devez-vous payer votre taxe foncière ? Il existe plusieurs cas pour lesquels la taxe foncière ne s’applique pas, ainsi que des cas d’exonération pour certaines personnes, exonérations soumises à conditions. Détails.

• Pass Sanitaire : rappel de vaccin COVID, 3ième dose, à quelle date faut-il prendre rendez-vous ? Quelle date limite pour mon Pass Sanitaire ?

  À quelle date dois-je me faire mon rappel ? Le 25 novembre 2021, le gouvernement a annoncé l’ouverture du rappel à tous les Français majeurs. Afin d’inciter les Français à se faire injecter la 3ième dose, le gouvernement a indiqué de nouvelles règles quant au maintien de la validité du Pass Sanitaire, pour les personnes de plus de 18 ans. Détails et calcul des dates à respecter.

• Célébrations de Noël dans le Métavers : le tout premier Noël pour un public mondial

  Antier a lancé une invitation ouverte à toutes les personnes désireuses de participer à la fête, quelle que soit leur situation géographique.

• Plafonds de l’épargne salariale en 2026 : PER entreprise, PERECO, PERECOL, PEE, abondements , intéressement et participation

  Plafonds 2026 de versements en épargne salariale : versements, abondements en participation et en intéressement. PEE/PEI, PERCO/PERCOI, PER Collectif.

• Contrat d’assurance-vie Aviva Évolution vie : 80€ offerts pour 500€ versés, jusqu’au 15 mars 2018

  Nouvelles offres de bienvenue sur le contrat d’assurance-vie Aviva sans frais sur les versements, Évolution Vie : 80€ ou 200€ offerts, selon le montant versé à la souscription du contrat, et sous conditions de répartir le versement à hauteur de 30% minimum en unités de compte à risque de perte en capital.

• Épargne salariale (PERCOI/PEI) : une nouvelle offre 100% digitale pour les TPE/PME chez Yomoni

  Alors que la loi PACTE devrait permettre de favoriser le déploiement des dispositifs d’épargne salariale auprès des TPE/PME, Yomoni se positionne par avance sur ce créneau, en proposant une solution 100% digitale adaptée aux petites structures, à fais réduits.